| 佐賀大学ダイバーシティ推進室の英語表記を、令和7年4月1日より、”Office for Equity, Diversity, and Inclusion” に変更いたしました。
新表記:Office for Equity, Diversity, and Inclusion ※変更箇所に下線をしています。
これまで一律の平等を意味するEqualityを用いてきましたが、英語の意味・概念を考慮し、個々のニーズや環境を配慮して支援することが重要と考え、Equityに変更することとしました(参考 https://interactioninstitute.org/illustrating-equality-vs-equity/)
佐賀大学は、今後も、性別や性的指向、民族、国籍、宗教、年齢、障害の有無等による差別のない環境を実現するために、お互いの理解を深めます。そして、これまで意思決定の場に参画すること が少なかったマイノリティの人たちも安心して学び、働き、活躍できる環境をつくるために、ダイバー シティを推進していきます(ダイバーシティ推進宣言)
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